Candidatura

Concorso per la ricerca di
due Infermiere/i coordinatrici/ori di reparto

Grado d’occupazione 100%

Per la nostra sede di Prato Leventina siamo alla ricerca di persone motivate e dinamiche, interessate a cogliere l’opportunità di gestire un reparto e guidare il team che vi opera. Entrambe le posizioni prevedono un grado d’occupazione del 100%.

Principali responsabilità

  • Gestione complessiva del reparto, con responsabilità diretta sull’organizzazione e sulla conduzione infermieristica.
  • Svolgimento di compiti gestionali e amministrativi (circa il 30% del tempo pieno).
  • Coordinamento delle consegne operative e del flusso informativo.
  • Collaborazione attiva con medici, personale curante, altri responsabili, familiari e persone di riferimento dell’utenza.
  • Riconoscimento e gestione delle situazioni di emergenza.
  • Supervisione della quotidianità dei residenti, con attenzione ai loro bisogni e al grado di autonomia.
  • Presa in carico di casi clinici complessi e gestione delle situazioni delicate in collaborazione con le figure di riferimento.
  • Pianificazione mensile e gestione delle ferie annuali del personale.
  • Gestione del team focalizzata sullo spirito di squadra, lo sviluppo e la crescita professionale.
  • Promozione di un clima di fiducia, rispetto e collaborazione interdisciplinare.
  • Applicazione e supervisione delle direttive interne, dei protocolli e delle procedure dell’Istituto.

Requisiti richiesti

  • Formazione ed esperienza infermieristica maturata presso una delle sedi della CPA Santa Croce e/o in altre Case Anziani.
  • Formazione in ambito gestionale o disponibilità a frequentare un DAS in gestione.
  • Ottime capacità organizzative, visione d’insieme e spirito d’iniziativa.
  • Resistenza allo stress e capacità di affrontare le sfide con autocontrollo.
  • Precisione, efficienza e attenzione ai dettagli.
  • Flessibilità e apertura al cambiamento, sia in risposta ai bisogni dei residenti sia per esigenze organizzative.
  • Spiccata attitudine al lavoro di squadra, capacità di mediazione e gestione dei conflitti.
  • Leadership, autorevolezza e capacità motivazionali.
  • Approccio empatico e buone capacità di ascolto.
  • Buona padronanza degli strumenti informatici (Office 365, Teams).
     
    Cosa offriamo
  • Opportunità di crescita professionale in ambito gestionale.
  • Un ruolo stimolante e ricco di sfide.
  • Possibilità di influire direttamente sull’organizzazione del reparto.
  • Scambio di esperienze con altre coordinatrici e altri coordinatori di reparto.
  • Responsabilità nella conduzione di un team.
  • Formazione continua per supportare al meglio le responsabilità del ruolo.

Procedura di candidatura e selezione:

La candidatura, completa di lettera di motivazione, CV e attestati è da inoltrare all’indirizzo E-mail: [email protected]

Termine d’inoltro: venerdì 20 giugno 2025.

La procedura di selezione prevede, per i candidati della rosa finale, lo svolgimento di un assessment per la verifica delle competenze gestionali e di conduzione.

 

Persona di riferimento per eventuali domande:

Sebastiano Caretti
Responsabile Risorse Umane
Tel. 091/873 57 18
[email protected]

CPA Leventina
Via Cantonale 10
6760 Faido

Sebastiano Caretti
091 873 57 18